【绿化养护管理制度】为了加强绿化养护工作的规范化、制度化管理，确保绿化植物健康生长，提升整体环境质量，特制定本《绿化养护管理制度》。该制度涵盖了绿化养护的职责分工、日常维护内容、季节性工作安排、考核标准及奖惩措施等方面，旨在为绿化管理工作提供明确的操作依据和管理保障。
一、绿化养护管理职责分工
| 职责部门 | 主要职责 |
| 绿化管理部门 | 制定绿化养护计划，监督绿化养护工作的实施，组织绿化技术培训，协调相关部门配合工作。 |
| 养护人员 | 按照养护计划执行日常修剪、浇水、施肥、病虫害防治等工作，及时上报绿化异常情况。 |
| 工程部 | 配合绿化养护工作，处理绿化区域内的设施设备问题，如灌溉系统故障等。 |
| 安全保卫部 | 协助绿化养护现场的安全管理，防止人为破坏或安全事故的发生。 |
二、绿化养护日常维护内容
| 维护项目 | 具体内容 |
| 浇水 | 根据植物种类和天气情况合理安排浇水量与频率，保持土壤湿润但不过湿。 |
| 修剪 | 定期对树木、灌木进行整形修剪，去除枯枝、病枝，促进通风透光。 |
| 施肥 | 根据植物生长周期和土壤检测结果，科学施用有机肥或复合肥。 |
| 病虫害防治 | 定期巡查，发现病虫害及时采取物理、生物或化学方法进行治理。 |
| 杂草清除 | 定期清理绿化带中的杂草，保持绿化美观整洁。 |
| 地面维护 | 对裸露地面进行覆盖或补植，防止水土流失和扬尘。 |
三、季节性养护工作安排
| 季节 | 主要任务 |
| 春季 | 开始施肥、松土、修剪，防治越冬病虫害，补植缺株。 |
| 夏季 | 加强浇水、防暑降温，做好病虫害高发期的监测与防治。 |
| 秋季 | 控制水分，适当施肥，增强植物抗寒能力，清理落叶。 |
| 冬季 | 防寒保暖，检查植物冻伤情况，做好防风防雪措施。 |
四、绿化养护考核标准
| 考核项目 | 标准要求 |
| 植物生长状况 | 无明显枯死、病虫害，长势良好。 |
| 绿化整洁度 | 无杂草、垃圾，修剪整齐，外观整洁。 |
| 设施完好率 | 灌溉系统、围栏、标识牌等设施运行正常。 |
| 工作记录完整性 | 养护记录完整，包括浇水、施肥、修剪、病虫害处理等。 |
| 应急响应速度 | 对突发问题（如暴雨、大风）能及时应对并处理。 |
五、奖惩措施
| 奖励类型 | 奖励标准 |
| 优秀养护员 | 年度考核排名前10%，给予物质奖励及表彰。 |
| 技术创新奖 | 提出有效养护方案或改进措施，经评估可采纳者给予奖励。 |
| 惩罚措施 | 处理方式 |
| 未按计划完成任务 | 视情节轻重给予警告、扣罚绩效或调岗处理。 |
| 故意破坏绿化 | 追究责任，并赔偿损失。 |
| 重大失误造成损失 | 依据公司规定进行追责处理。 |
通过本制度的实施，能够有效提升绿化养护工作的管理水平，保障绿化成果的长期稳定，营造良好的生态环境。各部门应高度重视，密切配合，共同推动绿化养护工作的规范化、常态化发展。
